EHR系統(tǒng)中的考勤計算操作方法是啥樣的？

嘿！先來聊聊什么是EHR系統(tǒng)

嘿，小伙伴們，你們知道嗎？在咱們的工作環(huán)境中，有一種非常神奇的存在叫做“EHR系統(tǒng)”。這可不是普通的軟件哦，它是企業(yè)人力資源管理的好幫手，能夠幫助公司管理員工信息、考勤記錄等一系列重要事務(wù)。

話說回來：考勤計算到底是怎么一回事兒？

△悟空HRM產(chǎn)品截圖

那么問題來了，在這個高大上的EHR系統(tǒng)里頭，考勤計算又是怎么個玩法呢？別急，這就給你慢慢道來！

首先呢，我們要清楚的是，不同的公司可能會有不同的考勤規(guī)則。有的公司可能實行打卡制度，而有的則是彈性工作制；有些地方周末休息兩天，也有的只休一天……所以啊，在設(shè)置考勤時，第一步就是要根據(jù)公司的實際情況來設(shè)定基本參數(shù)，比如上下班時間、遲到早退的標準等等。

操作步驟詳解——跟著我一起做吧！

△悟空HRM產(chǎn)品截圖

接下來，我們來看看具體的操作步驟吧：

1. 登錄系統(tǒng)：首先得打開電腦，輸入用戶名和密碼進入EHR系統(tǒng)。

2. 選擇模塊：找到并點擊“考勤管理”或者類似的選項。

△悟空HRM產(chǎn)品截圖

3. 設(shè)置規(guī)則：在這里可以詳細設(shè)定各種考勤規(guī)則，比如正常出勤的時間范圍、節(jié)假日安排等。

4. 導入數(shù)據(jù)：如果是已經(jīng)收集到員工的打卡記錄或者其他形式的出勤記錄，可以通過系統(tǒng)提供的功能批量導入這些數(shù)據(jù)。

5. 自動計算：最爽的部分來了！一旦所有信息都錄入完畢后，系統(tǒng)就能自動幫你完成大部分計算工作啦！它會根據(jù)你之前設(shè)定好的規(guī)則來判斷每位員工是否按時出勤，并生成相應(yīng)的統(tǒng)計報表。

6. 查看結(jié)果：最后一步就是查看最終的結(jié)果了。你可以直接在系統(tǒng)中查看每個部門或個人的具體情況，也可以導出成Excel表格方便進一步分析使用。

怎么樣？是不是覺得既簡單又高效呢？通過這樣的方式不僅大大減少了人工核對可能出現(xiàn)的錯誤，還極大地提高了工作效率哦！

好了，今天的分享就到這里啦。希望這篇小文章能幫到正在為考勤煩惱的朋友們~下次再見！

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